Është e rëndësishme të pranoni një ofertë përfundimtare pune me shkrim (dhe të zbuloni datën tuaj të fillimit) përpara se të lini punën tuaj aktuale dhe të përfundoni kërkimin tuaj të punës. … Nëse ndiheni të sigurt në hapat e ardhshëm që ju ka ofruar punëdhënësi juaj, atëherë kërkimi juaj i punës është në fund dhe është koha për të dhënë dorëheqjen tuaj.
A mund të jepni dorëheqjen pasi pranoni ofertën?
Pasi të refuzoni një punë që keni pranuar më parë, nuk ka kthim prapa. Rënia gjithashtu mund të ndikojë negativisht në shanset tuaja për t'u konsideruar në të ardhmen për pozicione në organizatë. Prandaj, mendoni me kujdes për të mirat dhe të këqijat e refuzimit të punës.
Kur duhet të jepni dorëheqjen nga një ofertë pune?
Njoftimi për dy javë është standardi i pranuar kur jep dorëheqjen nga një punë. Dhe, ndërkohë që punëdhënësi juaj mund të mos ju marrë përsipër, ju duhet të ofroni ndihmën tuaj gjatë periudhës së tranzicionit. Ofroni të trajnoni pasardhësin tuaj ose personin që do të plotësojë derisa të zgjidhet pasuesi juaj.
Çfarë të thuash kur jep dorëheqjen?
Çfarë të thuash kur të lë punën
- Një Faleminderit për mundësinë. …
- Një shpjegim se pse po largoheni. …
- Një ofertë për të ndihmuar me tranzicionin. …
- Njoftim i përshtatshëm. …
- Data ku po largoheni. …
- Kini një plan për rezultatet e mëposhtme dhe nuk do të jeni të zënë në befasi:
- Jini të përgatitur për t'u larguar-Tani.
A duhet t'i tregoj punëdhënësit tim të vjetër se ku është puna ime e re?
Ligjërisht, nuk keni asnjë detyrim t'i tregoni punëdhënësit tuaj se ku po shkoniNuk ka nevojë t'i njoftoni se ku do të punoni nëse e dinë se ku jetoni. … Nëse keni një marrëveshje pune, sigurohuni që të mos keni një klauzolë moskonkurimi ose një detyrim moszbulimi ndaj punëdhënësit tuaj të vjetër.